Riktig porteføljedesign. Hvordan lage en kompetent portefølje for en designer? Det er ikke lett å beskrive din verden

En kompetent portefølje er første steg til store bestillinger

Hver dag går flere og flere kompetente og intelligente spesialister frilans. Det er mange grunner til dette: en gratis timeplan, høyere inntekter, muligheten til å være din egen sjef, og ingen kontorer eller kresne sjefer. Jeg er sikker på at de av dere som har smakt frilansets gleder vil tenke seg om flere ganger før de går tilbake til det normale livet. Men i dag skal vi ikke snakke om alle fordelene med denne typen arbeid, men vi snakker om hvordan du kan øke inntekten din, finne gode kunder og få mer lønn.

Artikkel om emnet:

I løpet av tiden jeg har jobbet og tjent penger på Internett, har jeg vært både kunde og frilanser og utført mange tildelte oppgaver. Derfor er ikke alle rådene som vil bli beskrevet nedenfor en tørr teori og kunnskap tatt og "hørt et sted", men ekte opplevelse oppnådd gjennom flere års hardt arbeid.
Så, hva tror du er det viktigste for en klient når du velger en frilanser? Først av alt, hans ferdigheter og erfaring i å utføre en bestemt oppgave. Hvordan kan du finne ut av det? Selvfølgelig gjennom en portefølje. Kundens første bekjentskap med en frilanser skjer nettopp gjennom å bli kjent med arbeidet som utføres. Og her gjelder den viktigste regelen: «De blir møtt av klærne, men de blir sett av...». Hvordan du ser av vil avhenge av oppgavene som er fullført. Men nå er hovedsaken å møte oss, bli overrasket, bli interessert, legge inn en bestilling og samarbeide fortløpende.

Jeg er sikker på at alle som leser disse linjene er interessert i å lage en kompetent og vakker portefølje. Hvordan ellers? En god og selvrespektende spesialist som hevder å motta bestillinger verdt tusenvis av dollar er ganske enkelt forpliktet til å ha et perfekt "ansikt" som han presenterer for kunden. Selvfølgelig, hvis du planlegger å klare deg med små kunder verdt hundre dollar, og ikke vil gå ut for kvalitet nytt nivå, så lukk gjerne artikkelen, den er ikke noe for deg.
Er du fortsatt med oss? Stor! Det er bra at ønsket om å jobbe, tjene penger og leve på en ny måte har seiret. Så i dag skal vi se på hovedaspektene ved å lage en kompetent og vakker portefølje.

Artikkel om emnet:

Hvordan lage en portefølje - hovedaspektene ved dette problemet

La oss gi en kort definisjon for de som nettopp har startet sin reise innen frilansing og har hørt om et slikt konsept som "portefølje", men ikke helt har forstått betydningen. Som regel, hvis du hører fra en kunde et ønske om å bli kjent med porteføljen din, betyr dette at han ønsker å se en liste over de mest vellykkede verkene dine om et gitt emne.

Hvis vi for eksempel ser på en webdesigners portefølje, inkluderer den de beste nettressursene som designeren har laget i løpet av de siste månedene. Også bilder av bannere, ulike tekniske elementer, innlegg, overskrifter m.m. Hvis vi snakker om tekstforfattere, består porteføljen deres av tekster med ulike emner og retninger. Tekstforfatteren skal vise hvordan han skriver vanlig tekst, motiverer, selger, hvordan han jobber med ulike emner: fra finans til kjernefysikk. Generelt må du i porteføljen din vise hvor god du er, og hvorfor du bør velges og ikke en annen kandidat for dette prosjektet.

Svært ofte er ett blikk nok til å forstå om denne utøveren passer for kunden eller ikke. Jeg kom ofte over situasjoner der frilanseren i ord nesten var en ung Bill Gates, i stand til å realisere noen av ideene mine, men etter å ha sett på porteføljen innså jeg at det ikke en gang er en tusendel av Gates her. Kanskje personen har et potensiale, og arbeidet hans er bedre enn det han viste i porteføljen, men du vil ikke ta risiko. Derfor, hvis du virkelig er trygg på deg selv og vet at du er i stand til å søke om gode bestillinger, så vær oppmerksom på å sette sammen en portefølje av høy kvalitet.

Artikkel om emnet:

Lage en "fungerende" portefølje

En portefølje skal ikke bare "være", den skal fungere og selge deg, dine tjenester, kunnskap og ferdigheter. For å lage en "fungerende" portefølje må du:
1. Først må du fremheve hovedområdene der du virkelig jobber og føler deg «som en fisk i vannet». Dette kan være intern nettstedoptimalisering, designtegning, skriving av selgende og motiverende tekster m.m. For skjønnhetens skyld er det ikke nødvendig å fremheve de områdene der du spesialiserer deg lite eller ikke spesialiserer deg i det hele tatt, fordi dette kan være en stor ulempe.

2. Etter at du har identifisert dine styrker og bestemt retningen din, må du velge 10-15 beste verk. Hvis du har færre av dem, er det ikke skummelt, du kan ha opptil 10, men det viktigste er at de er av høy kvalitet, avslører alle aspekter av aktiviteten din og viser ferdighetene dine fra forskjellige vinkler. Det er fra disse arbeidene det første inntrykket av deg som spesialist vil dannes.

4. Plasser porteføljen på ditt personlige visittkortnettsted. Alle skal kunne laste den ned eller se den på nettet. Husk også at muligheter kommer på de mest uventede tidspunktene og på uvanlige steder. Ta derfor med deg en flash-stasjon med porteføljen din, for du vet aldri hvor neste mulighet til å motta en bestilling dukker opp.

Artikkel om emnet:

Hva trenger du å vise i porteføljen din?

Mange begynnende frilansere stiller spørsmålet: "Hva slags arbeid skal jeg vise i porteføljen min?" Når du leser forskjellige fora, kan du komme over råd om at det er bedre å inkludere bare de mest vellykkede verkene i porteføljen din. Men hvis du er en ung spesialist, bør du ikke gjøre dette. Selvfølgelig, hvis du har jobbet i flere år, har fullført hundrevis eller til og med tusenvis av oppgaver, har du råd til å sortere og velge det beste. Men en ung frilanser har ikke slik luksus. Hvorfor? Primært på grunn av det faktum at kunden vurderer ikke bare kvaliteten på arbeidet, men også erfaringen. Og hvis du viser at du fullførte din første jobb for 3 måneder siden, og i løpet av denne tiden fullførte du hundre flere oppgaver, vil en slik trend snakke om din erfaring, ditt ønske om å jobbe og utvikle ferdighetene dine. Erfaring er en svært viktig del av det å være en god frilanser. Tro meg, når jeg ser en tekstforfatters portefølje som indikerer at de har skrevet tusenvis av artikler, sier det mye.

Et annet tips - ikke legg ut mest beste fungerer, fortynne dem med prosjekter fullført på et gjennomsnittlig nivå. Som regel vil du ikke alltid være i stand til å jobbe perfekt, fordi kreative høydepunkter ikke skjer hver dag. Vær derfor ærlig med kunden, si at du vil prøve å gjøre alt perfekt og bedre enn før, men samtidig gjøre det klart hva han kan regne med.

Hvor kreves det en portefølje?

Moderne frilansere bruker mange metoder for å finne arbeidsgivere. Noen legger igjen koblingen sin på spesialiserte fora, noen promoterer et personlig nettsted, men det mest populære og effektive stedet å finne en arbeidsgiver er fortsatt frilansutveksling.
På børser spiller riktig utforming av din personlige konto og sammenstillingen av en kompetent portefølje en svært viktig rolle. Som jeg allerede sa, først og fremst ser kunden på opplevelsen din, mengden utført arbeid og evaluerer ferdighetene dine basert på den presenterte porteføljen.

Hvis du ikke har en portefølje, vil antall bestillinger fra børsen ha en tendens til null. Med mindre du får de billigste og mest uinteressante oppgavene som andre utøvere har takket nei til. Men hvem vil jobbe for kroner? Det er riktig, ingen, og for å være konkurransedyktig, for å kjempe om de "saftigste" kundene, må du ha en portefølje av høy kvalitet.

Artikkel om emnet:

Hvordan lage en portefølje på børsen?

Etter å ha opprettet en personlig side på børsen, må du legge inn dine personlige data, informasjon om ferdigheter og evner. På alle børser er den nesten identisk og varierer ikke mye. Vanligvis vil du bli bedt om å angi følgende informasjon:
– din spesialisering;
- tittelen på arbeidet; —
en kort kommentar (ca. 350 tegn);
- et personlig bilde eller skjermbilde av nettstedet (hvis du er designer), et skjermbilde av en artikkel (hvis du er journalist), et skjermbilde av CMS-administrasjonspanelet med kommentarer (hvis du er programmerer);
- lenke til hovedkilden.

Husk en veldig viktig regel: hvis du skriver at du er ekspert på et eller annet felt, så sørg for å inkludere minst 3 versjoner av utført arbeid slik at kunden har mulighet til å vurdere ferdighetene dine. Tenk deg en situasjon: en kunde leter etter en entreprenør, kommer til siden din, alt passer ham, men det er ingen eksempler på fullført arbeid (du glemte rett og slett eller var for lat til å laste dem opp, eller kanskje du forlot denne saken "for senere ”). Med 99,99 % sannsynlighet vil en slik kunde stenge profilen din og se etter en entreprenør videre.
Jeg må ofte jobbe med freelans.ru-børsen, så jeg vil gjerne gi noen råd til de som også vil se etter bestillingene sine der.
1. Suksessen din avhenger direkte av kvaliteten på porteføljen din. Dette er allerede klart, men denne børsen opprettholder en rangering av frilansere og tildeler poeng for verk plassert i porteføljen. Det er ikke rart at erfarne utøvere streber etter å gjøre så mange verk som mulig og presentere dem alle på profilen sin.
2. Hvis du hevder at du spesialiserer deg på ulike områder, så bevis dette i form av utført arbeid.
3. La oss si at du har rundt tusen fullførte verk, men dette betyr ikke at alle må presenteres. Kunder er også mennesker, og du bør ikke presse dem med informasjon. Den optimale plasseringen vil være 15 arbeider for hver retning.
4. Be kundene dine som er fornøyd med arbeidet som er utført om å legge igjen kommentarer og anmeldelser. En utvekslingsvurdering er bra, men anmeldelser fra ekte kunder spiller noen ganger en sentral, avgjørende rolle.
Og på slutten av artikkelen, slik at du konsoliderer informasjonen som er mottatt, vil jeg gi et eksempel på en god portefølje og en mislykket. Når du ser feil tydelig, er det lettere å forstå hva som skjer.

Du finner en kompetent portefølje her:

http://freelance.ru/users/Sersh/

Fordeler med den presenterte prøven:
Tilgjengelige verk er de beste og ferskeste
I hver retning kan du finne fra 2 til 6 prosjekter
Sammen med artiklene er det skjermbilder
Riktig tittel og grundig beskrivelse av prosjekter presenteres Sidene ser pene ut
Det er en avatar (ansattbilde)
Den presenterte porteføljen kan brukes som et eksempel for å lage din egen elektroniske portefølje.

Last ned boken:

Porteføljealternativ som krever en viss forbedring:

http://weblancer.net/users/asvQn/portfolio/

Ulemper med denne porteføljen:
Svært få verk (spesielt nyere)
Ingen skjermbilder, forhåndsvisning
Ikke alle hovedarbeidsområder gjenspeiles (det er for eksempel ikke arbeid med tekster)
Den presenterte porteføljen krever betydelig forbedring og eliminering av de ovennevnte manglene.

"Vennligst inkluder en portefølje med CV-en din" - en lignende setning kan i økende grad finnes i stillingsannonser. Hvordan utarbeide en portefølje? Og bør du gjøre dette? For å vakkert presentere dine egne prestasjoner, les Superjobs tips.

Berører søkerens portrett
Oversatt fra italiensk er porteføljen bare en "portefølje med dokumenter", men som du vet forstår HR dette ordet som "en liste over fullførte arbeider", som lar dem få en ide om søkeren som spesialist. Og dette trenger ikke nødvendigvis være en mappe med fotografier, skisser eller avisutklipp, det kan være en presentasjon og kandidatens personlige nettside. Bilder, publikasjoner, samt video- og lydfragmenter - alt dette vil legge til de nødvendige detaljene til portrettet ditt. Noen ganger er det nok bare å legge ved noen lenker til Internett-ressurser med arbeidet ditt til CV-en.

Trenger du det?
Hvem trenger en portefølje? For vellykket ansettelse brukes det først og fremst av folk fra kreative yrker - designere av alle spesialiseringer, journalister, arkitekter, motemodeller, etc. Men i dag blir dette verktøyet stadig mer populært: porteføljer er ofte satt sammen av lærere, PR-ledere, programmerere - det vil si de hvis arbeidsprestasjoner i det minste delvis kan representeres visuelt.

Trenger du å lage en portefølje spesielt for deg? Sannsynligvis ja hvis:
- du har en kreativ jobb;
- i prosessen med arbeidet ditt, hver gang du lager noe fundamentalt nytt (tegninger, designprosjekter, artikler, koder, bilder for fotografering);
- arbeidet ditt er av prosjektkarakter;
- Arbeidsgiver ber om å levere en portefølje.
Men for de hvis arbeid innebærer å strengt følge instruksjoner, er det vanligvis ikke nødvendig med en portefølje. Regnskapsførere, sekretærer, HR-spesialister, systemadministratorer, servitører, selgere får drømmejobben sin uten portefølje, med bare en CV.

Liste over prestasjoner
Superjob lar deg legge ved en portefølje til CV-en din. Bruk den – det vil være praktisk for arbeidsgiveren å se både CV-en og arbeidet ditt på en gang.

Det er vanlig å sette sammen en portefølje fra verk av forskjellige sjangre, forskjellige stiler og veibeskrivelse - derved kan du demonstrere mangfoldet av oppgaver du har måttet møte. Det vil si at hvis du er fotograf, ta med bilder av alle sjangere du fotograferer i ditt utvalg av fotografier, og hvis du er journalist, tilstede ulike typer tekster osv.

Det finnes imidlertid unntak fra denne regelen. Hvis du for eksempel søker på en stilling som politisk kommentator i en større publikasjon, bør du ikke inkludere motenotater og artikler om reglene for dyrking av tomater i porteføljen din. sommerhytte, selv om de er skrevet helt strålende.

En portefølje er beslektet med "Prestasjon"-delen i en CV - her er det vanlig å visuelt presentere det du rapporterte i CVen din. Derfor må du velge dine beste verk for å inkludere i porteføljen din. Du bør ikke bevisst senke arbeidsnivået i frykt for at arbeidsgiveren i ettertid alltid vil forvente mesterverk fra deg. Arbeidsgiveren forstår godt at en portefølje er en utstilling av dine prestasjoner, og ikke en rapport om ditt daglige kreative søk.

I hvilken rekkefølge skal du presentere arbeidet ditt? Du kan gjøre det kronologisk - i dette tilfellet vil rekruttereren se alle stadier av utviklingen din som spesialist. Eller du kan - etter sjanger, stil eller retning: i dette tilfellet er det fornuftig å plassere de beste verkene i begynnelsen og slutten av "mappen" - under hensyntagen til persepsjonspsykologien. Det er opp til deg å bestemme hvilken som er best.

Det som definitivt ikke bør være i porteføljen din er familiebildene dine. Overraskende nok, ifølge rekrutterere, er denne anbefalingen slett ikke forgjeves. I mellomtiden er det usannsynlig at et bilde med bildeteksten "Jeg er med katten Barsik på dacha" vil bidra til en karriere.

Er det verdt å skrive ut?
Er det verdt å skrive ut en portefølje eller er det nok å sende den elektronisk? Det finnes ikke noe enkelt svar på dette spørsmålet. Hvis du er i tvil om bekvemmeligheten av det elektroniske porteføljeskjemaet for en bestemt arbeidsgiver, er det bedre å spille det trygt og gi en trykt versjon - vellykkede prosjekter drar ofte bare nytte av utskrift av høy kvalitet.

Superjob ønsker deg en lys portefølje og strålende jobb!

Yrket som designer anses for tiden som ganske populært. Dette er sant; spesialister på dette feltet er etterspurt på arbeidsmarkedet. Det er også mange designere selv; Imidlertid stort antall designere er de som selvstendig har mestret alt nødvendige verktøy jobbe takket være informasjonen som er tilgjengelig i dag. Det er både på salg og i det offentlige. Selvfølgelig, for enhver spesialist, spesielt en nybegynner, en av de mest viktige poeng er å lage en designerportefølje.

Litt om yrket

Designere er svært allsidige spesialister og kreves på mange felt. Hvert område har sine egne spesifikke egenskaper som må tas i betraktning. Dette er grunnen til at spesialisering er veldig viktig i designfaget. Dette er ikke bare et ord her, siden for eksempel interiørdesign er veldig forskjellig fra kostymedesign. Vi kan si at dette er helt forskjellige retninger. Dette er selvfølgelig ikke helt sant, siden alle designere deler felles grunnleggende kunnskap, som fargeteori, kunnskap om det grunnleggende om komposisjon osv.

Hva er spesialiseringene?

Det er virkelig mange designretninger. Det er verdt å merke seg de mest kjente og populære spesialiseringene.

Miljødesign

Dette er en av de populære designtrendene. Hans hovedoppgave er å utvikle løsninger for kunstnerisk utforming av interiør, lokaler, ideer til lysdesign og mye mer.

Grafisk design

Grafisk design kan med rette bli anerkjent som den mest populære retningen i dag. Dette inkluderer utskrift, merkevarebygging, webdesign, med et ord, alt som lages ved hjelp av grafiske programmer.

Industriell design

Også et viktig område. Her kan du fremheve designet husholdningsapparater, møbler, biler og andre varer. Det er spesielt interessant at det til og med er en mekanismedesign. Den lar deg kombinere ekstraordinær presisjon og skjønnhet.

Landskapsdesign

Spesialister på dette området er engasjert i design og forbedring av ulike nettsteder og territorier. Hovedaktivitetene deres er å lage kunstige og naturlige landskap, i noen tilfeller til og med restaurering og landskapsarbeid. miljø, blomsterhandel.

Litt om designerens portefølje

For å finne en fast jobb eller bare samhandle med en klient, er designeren pålagt å gi sitt arbeid. Selvfølgelig må de utformes på en slik måte at de vil interessere arbeidsgiveren og presse ham til å velge akkurat denne entreprenøren. Oppgaven er faktisk ikke lett, men det er mange eksempler på designerporteføljer. Eksempler er lett å finne i spesialisert litteratur, det er også verdt å spørre om råd fra mer erfarne kolleger.

Tilbake til selve begrepet, "portefølje" refererer til en samling av eksempler på arbeid som kortsiktig lar deg bli kjent med egenskapene og stilen til en spesialists kreative aktivitet.

Hvordan tilnærme seg dette problemet riktig?

Det er bedre å ta vare på utvalget av verk på forhånd. Så snart en designer begynner sin aktivitet, må han nøye analysere alt arbeidet sitt for å finne ut om det er verdt å vise det til kunder i fremtiden. Det er ikke noe klart svar på spørsmålet om hvordan man designer en designers portefølje. Her bør alle fokusere på egne evner og nivå på faglig opplæring.

Hva kan inkluderes i en portefølje?

Naturligvis må dette være designerens beste verk. Det viktigste er å organisere dem riktig. Alt arbeid bør deles inn i kategorier: vektorgrafikk, skisser, ikoner osv. Du kan også utvikle en sortering etter type arbeid, for eksempel separate visittkort, flyers, logoer, brosjyrer, plakater og annet materiale. For hvert arbeid er det tilrådelig å lage en kort beskrivelse og notere når arbeidet ble utført, for hvem, hvilket prosjekt det var dedikert til, hva var formålet med implementeringen, hvor mye tid som ble brukt på det. Med denne tilnærmingen kan du raskt sette sammen en fullverdig designerportefølje. Du kan alltid be mer erfarne kolleger om et eksempeldesign, men det ville være bedre å utvikle din egen metodikk. Tross alt er en individuell kreativ tilnærming merkbar ikke bare i selve verkene, men også i deres organisasjon. For å utvikle din egen metode, er det verdt å se på de beste porteføljene av designere, spesielt kjente.

Designe en designers portefølje: hvilken metode å velge?

Det er flere måter å designe en portefølje på. Selvfølgelig vil det være mye mer praktisk for en arbeidsgiver å se en potensiell ansatts arbeid elektronisk. I tillegg moderne teknologier lar deg realisere ideene dine om hvordan du kan gjøre en designers portefølje uvanlig og original. Mange stoler fortsatt på den trykte versjonen. For en grafisk designer kan dette også være en god metode, siden han kan vise sitt virkelige arbeid live. Gi for eksempel arbeidsgiveren visittkort, hefter, bøker som spesialisten har utviklet.

Det er flere måter å lage en designers portefølje i elektronisk form. Du kan lage en nettside, video, presentasjon eller ganske enkelt lage en pdf-fil som enkelt kan sendes via e-post.

Nå er det verdt å se nærmere på alle fordelene og ulempene ved de oppførte metodene.

Porteføljenettsted

Det første du må være oppmerksom på er at du ikke bør bruke gratistjenester for å lage nettsider. Nettsteder opprettet på denne måten er vanligvis fylt med en enorm mengde reklame. Dessuten lar gratisverktøy deg vanligvis ikke lage et fullverdig design som du ikke skammer deg over å vise til arbeidsgivere og kunder.

Siden 2011, i nesten alle utdanningsinstitusjoner registrering av studentens mappe er obligatorisk. Den må være kompilert allerede i barneskole. Det er klart at dette vil være en vanskelig oppgave for en førsteklassing, så utarbeidelsen av dette dokumentet faller hovedsakelig på foreldrenes skuldre. Og det er ganske naturlig at mange av dem vil ha et spørsmål om hvordan de skal forberede en studentportefølje.

Hvordan ser en studentportefølje ut?

En portefølje er en samling av dokumenter, fotografier, arbeidsprøver som illustrerer en persons kunnskap, ferdigheter og evner i enhver aktivitet. Barneportefølje for et skolebarn gir informasjon om barnet selv, dets miljø, prestasjoner på skolen, deltakelse i ulike skole- og fritidsaktiviteter. Det viser suksessen hans innen kreativitet, sport og hobbyer. Skolen forklarer hensikten med å lage en mappe for en grunnskoleelev ved å si at i arbeidet med arbeidet forstår barnet sine første prestasjoner og evner, og han har et insentiv til å videreutvikle sine evner. Dette arbeidet vil hjelpe ham når han flytter til en annen skole. I tillegg gir porteføljen til et begavet barn flere sjanser i fremtiden når de går inn i en høyere utdanningsinstitusjon.

Det er 3 typer studentportefølje:

portefølje av dokumenter, som inneholder materiale om barnets prestasjoner i form av sertifiserte dokumenter (sertifikat, sertifikater, bonuser, priser);
portefølje av verk, som er en samling kreative, pedagogiske eller prosjektarbeider av et skolebarn;
portefølje av anmeldelser, bestående av kjennetegn ved elevens holdning til aktiviteter.

Den mest informative og utbredte er en omfattende portefølje som inkluderer alle de listede typene.

Hvordan lage en studentportefølje?

Å lage en portefølje for et skolebarn med egne hender er ikke så vanskelig at du trenger fantasi og et ønske om å skape, samt samarbeid mellom barnet og foreldrene hans.

Strukturen til enhver portefølje inkluderer en tittelside, seksjoner og vedlegg. Du kan kjøpe ferdige skjemaer i en bokhandel og fylle ut for hånd. Alternativt kan du utvikle designet selv i Photoshop, CorelDraw eller Word.